• По 12 часов 6 дней в неделю: Microsoft обвиняют в нарушении трудового кодекса.Вокруг Света. Украина
    Лайфстайл
    Среда, 24 апреля 2019

    По 12 часов 6 дней в неделю: Microsoft обвиняют в нарушении трудового кодекса

    Сотрудников заставляют работать по графику 996: с 9 утра до 9 вечера 6 дней в неделю.

    Китай является одним из мировых лидеров в сфере IT, но это требует колоссальных человеческих ресурсов. Многие компании, чтобы быстро добиться успеха, перешли на так называемый стандарт «996», предполагающий работу с 9 утра до 9 вечера шесть дней в неделю.

    Сотрудники Microsoft не выдержали таких нагрузок и создали на сайте GitHub (сервис для хостинга IT-проектов. – Ред.) хранилище 996.ICU с жалобами на чрезмерную сверхурочную работу. По их словам, такой график может привести к тому, что работники окажутся в отделении интенсивной терапии.

    «Эта проблема коснулась как штатных сотрудников, так и фрилансеров Microsoft», – говорится в одной из жалоб.

    Согласно китайскому законодательству, человек не должен проводить на работе более 40 часов в неделю, а максимальный предел сверхурочного времени – 36 часов в месяц.

    Но, как выяснилось, Microsoft не единственная компания, пренебрегающая трудовым кодексом в Китае. На GitHub  появился список из более 150 работодателей, у которых «нечеловеческие условия труда». В частности, это Alibaba, Huawei, ByteDance, DJI, Tencent, Vivo и другие.

    Недавно местные браузеры начали блокировать доступ к 996.ICU, и работники IT-сферы боятся, что GitHub могут вовсе закрыть под давлением китайских властей.

    По материалам The Guardian.

    Читайте также:

    Китаец 11 лет добирается в офис, переплывая реку Янзцы

    Трудоголизм доводит женщин до депрессии

    Египетская компания предоставляет сотрудницам отпуск в «критические дни»